![]() |
![]() |
|
» TÜZÜK
Yayınlanma Tarihi : 28.04.2008
MADDE 1- (KURUCULAR) MADDE 2- (DERNEĞİN ADI) MADDE 3- (DERNEĞİN AMACI)
MADDE 4- (YASAL FAALİYETLER) MADDE 5- (DERNEĞİN MERKEZİ) MADDE 6- (ÜYELİK) Hiç kimse, derneğe üye olma veya üye kalmaya zorlanamaz. Her üye istifa hakkına sahiptir. Dernek tüzüğünde, üyeler arasında dil, ırk, renk, cinsiyet, din ve mezhep, aile, zümre ve sınıf gözeten hükümler konamaz. Derneğe üyelik iki türlüdür. Asıl Üye :Üyeliğin gerektirdiği her türlü yükümlülükleri kabul etmiş, haklarından tam olarak yararlanan üyedir. Üyenin dernekteki haklarının ve sorumluluklarının ayrıntıları iç tüzükte belirtilir. Dernekten istifa ederek ayrılmış olan üye, edimlerini yerine getirdikten sonra tekrar üye olabilir. Onur Üyesi :Derneğin amaçlarını yaymakta katkı ve hizmetleri ile temayüz etmiş bir kimse yönetim kurulu tarafından ‘'Onur Üyesi ‘'seçilebilir. Onur üyesi isterse derneğe giriş ve yıllık aidat öder, ancak genel kurulda oy kullanamaz. MADDE 7- (ÜYELİĞİN SONA ERMESİ) Üyelikten çıkanlar veya çıkarılanlar dernek malları üzerinde hak iddia edemezler . MADDE 8- (DERNEĞİN ORGANLARI) MADDE 9- (GENEL KURUL) belirleyeceği ve fakat Dernek Merkezinin bulunduğu şehir merkezi içinde bir yerde toplanır. MADDE 10 Bu çağrıda çoğunluk sağlanamaması sebebiyle toplantı yapılamazsa, ikinci toplantının hangi gün, nerede, yapılacağı da belirtilir. İlk toplantı ile ikinci toplantı arasında bırakılacak zaman bir haftadan az olamaz. Toplantının yapılacağı gün, saat ve yer ile toplantı gündemi toplantı gününden en az on beş gün önce mahallin en büyük mülki amirliğine yazı ile bildirilir. Bu yazıya toplantıya katılacak üyeleri gösteren liste de eklenir. Toplantı başka bir sebeple geri bırakılırsa, bu durum, geri bırakma sebepleri de belirtilmek suretiyle, toplantı ilanının yapıldığı gazeteye ikinci bir ilan verilerek üyelere duyurulur. İkinci toplantının geri bırakma tarihinden itibaren en geç iki ay içinde yapılması zorunludur. MADDE 11- (TOPLANTI YETER SAYISI) İlk toplantıda yeter sayı sağlanamazsa, ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz. Ancak, bu ikinci toplantıya katılan üye sayısı Dernek Yönetim ve Denetleme Kurulları üye tam sayısı toplamının iki katından az olamaz. MADDE 12- (TOPLANTININ YAPILIŞ USULÜ) Genel Kurula katılacak üyeler, Yönetim Kurulunca düzenlenen listedeki adları karşısına imza koyarak toplantı yerine girerler. Toplantı yeter sayısı sağlanamamışsa durum bir tutanakla tespit edilir ve toplantı Yönetim Kurulu Başkanı veya görevlendireceği Yönetim Kurulu üyelerinden biri tarafından açılır. Toplantının yönetimi Genel Kurul Başkanına aittir. Katipler toplantı tutanağını düzenler ve başkanla birlikte imzalarlar. Toplantı sonunda, bütün tutanak ve belgeler Yönetim Kuruluna teslim edilir . MADDE 13- (SEÇİMLERE İLİŞKİN ESASLAR) Boş oy pusulaları, beyaz kağıt üzerine, yönetim kurulu tarafından seçimlerden önce yeteri kadar bastırılır. Oy zarfları yönetim kurulu tarafından tek renkte ve yeterli sayıda hazırlatılır. Divan başkanlığınca mühürletilir, sayısını belirleyen bir tutanakla dosyasına konur ve oy zarfları seçim günü divan başkanınca dağıtılır. MADDE 14 MADDE 15- (TOPLANTIDA GÖRÜŞÜLÜCEK KONULAR) MADDE 16- (GENEL KURULUN GÖREV VE YETKİLERİ) A- Yönetim ve Denetleme Kurulları raporlarının görüşülmesiyle ibra edilmesi, B- Dernek Organlarının seçilmesi, C- Dernek Tüzüğünün değiştirilmesi, D- Yönetim Kurulunca hazırlanan bütçenin görüşülüp aynen veya değiştirilerek kabul edilmesi, E- Dernek için gerekli taşınmaz malların satın alınması veya satılması hususunda Yönetim Kuruluna yetki verilmesi, F-Aynı maksatla kurulmuş federasyon veya konfederasyona hükümleri uyarınca iştirake karar vermek veya ayrılma kararı almak, G-Yeni seçilen Yönetim Kurulunca gelecek dönemde yapılması, Yönetim Kurulu veya üyelerce teklif edilen konular hakkında karar vermek. H-Gereğinde Derneğin feshi hakkında karar vermek, tasfiye şeklini ve tasfiye elemanlarını seçmek. MADDE 17- (ORGANLARA SEÇİLENLERİN İDAREYE BİLDİRİLMESİ) adları, doğum yeri ve tarihleri, meslekleri ve ikametgahları dernek merkezinin bulunduğu yerin en büyük mülki amirine yazı ile bildirilir. MADDE 18 MADDE 19 Bu şekilde istek olmasına rağmen Yönetim Kurulu bir ay içinde Genel Kurulu toplantıya çağırmazsa, Denetçiler veya toplantı isteğinde bulunan üyelerden birinin başvurusu üzerine mahalli Sulh Hukuk Hakimi duruşma yaparak Dernek üyeleri arasından üç kişilik bir heyeti, Genel Kurulu toplantıya çağırmakla görevlendirir. MADDE 2O- (DERNEK BAŞKANI VE YÖNETİM KURULU) Bu şekilde seçilen başkan ve üyeler, eskilerinin görev süresini tamamlarlar. Ancak olağan seçim genel kuruluna 6 ay kala olağanüstü seçim kurulu toplantıya çağrılmaz. Bu durumda başkan vekili başkanın görevini üstlenir. MADDE 21- (YÖNETİM KURULUNUN OLUŞUMU) Yönetim kurulu üye sayısı yedeklerinde asıl üyeliği gelmesine rağmen beş kişiden aşağıya düşerse genel kurul, mevcut yönetim kurulu üyeleri veya denetim kurulu tarafından bir ay içinde toplantıya çağrılır. Çağrının yapılmaması durumunda, dernek üyelerinin birinin başvurması üzerine mahallin Sulh Hukuk Hakimi duruşma yaparak dernek üyeleri arasından seçeceği üç kişiyi bir ay içinde genel kurul toplamakla görevlendirir. MADDE 22- (GÖREV BÖLÜMÜ, TOPLANTILAR) Yönetim kurulu toplantı yeter sayısı üye tam sayısının yarıdan bir fazlası, karar yeter sayısı toplantıda bulunan üyelerin mutlak çoğunluğudur. Mazeretsiz olarak üst üste üç toplantıya katılmayan üye istifa etmiş sayılır. MADDE 23- (DERNEĞİ TEMSİL) MADDE 24- (YÖNETİM KURULUNUN GÖREV VE YETKİLERİ) A-Derneği temsil etmek veya bu hususta kendi üyelerinden birine veya birkaçına yetki vermek, ihtiyaç halinde dışarıdan avukat, vekil veya hakem tayin etmek . B-Bütçeye göre tasarrufta bulunmak. C-Derneğin amacının gerçekleşmesi, ilerlemesi, gelişmesi, gelirlerinin artırılması için her türlü girişimde bulunmak. D-Eksperlik sınav ve stajının Sigorta Eksperleri Yönetmeliğinin amacına uygun gerçekleşmesini sağlamak. E-Ana tüzük ve ilgili yasalar hükümlerini ihlal eden veya meslek haysiyetiyle bağdaşmayan davranışlarda bulunan üyeleri cezalandırılmaları isteği ile disiplin kuruluna sevk etmek ve disiplin kurulunun kesinleşmiş kararlarının uygulanması için gerekli işlemleri yapmak. F-Yasaya ve tüzüğe aykırı olmamak kaydıyla yönetmelikler düzenlemek. G- Genel kurulu toplantıya çağırmak ve gündemi hazırlamak. H- Dernek işlerinin yürütülmesi için gerekli kadroları saptamak, personeli işe almak, ücretlerini belirlemek ve işten çıkarmak. I- Üye kabul işlemleri yapmak. J- Geçmiş yıl faaliyet raporu ve kesin hesabı ile gelecek yıl bütçesini hazırlamak. K-Derneğin karar, muhasebe, yazışma, demirbaş ve diğer kayıt defterinin düzenli olarak tutulmasını ve işlenmesini sağlamak. L-Derneğin çalışması için gerekli taşınmazları, genel kurulun verdiği yetki ve prensipler uyarınca satın almak veya tasfiye etmek. M-Derneğe giriş aidatı, yıllık üye aidatını yeni şartlara göre ayarlamak. N-Yasaların ön gördüğü şartlar içinde yerli ve yabancı meslek kuruluşlarıyla ilişkiler kurmak, yabancıların üyeliğini kabul halinde bunları on gün içinde mahallin en büyük mülki amirine bildirmek. O- Tüzük ve mevzuattın kendisine verdiği diğer işleri yapmak ve yetkileri kullanmak. MADDE 25- (DERNEĞİ İLZAM) Mali işlerde : Başkan veya başkan vekili ile muhasip üye birlikte, İdari İşlerde: Başkan, veya başkan vekili veya genel sekreterin tek başına, İmzaları temsil veya ilzam eder. Yönetim kurulu üyeleri derneğin yönetiminden müştereken ve müteselsilen sorumludur. Ancak karara karşıt oy vermiş ve bu hususu karar defterine yazdırarak imzalamış ve durumu denetçilere haber vermiş üyelerin bu sorumluluğu doğmaz. MADDE 26- (DENETİM KURULU) Denetçiler, derneğin hesaplarını ve bütçe uygulamalarını altı ayı geçmeyen aralıklarla yapar ve denetleme sonuçlarını bir rapor halinde yönetim kuruluna ve toplandığında genel kurula sunar. Denetim Kurulunun görev ve yetkileri şunlardır: Hesap defterlerinin düzenli işlenmesini ve harcamaların bütçeye uygunluğunu kontrol etmek, Eksik veya usulsüz görecekleri hesap ve harcamalarda, derhal yazılı olarak Yönetim Kurulunun dikkatini çekmek, gereğinde durumu Genel Kurula bildirmek, Dernek için önemli görecekleri hususlarda Genel Kurulu olağanüstü toplantıya çağırmak, Devreleri sonunda hazırlayacakları raporu Genel Kurulun görüş ve onayına sunmak, Tüzük ve mevzuatın kendisine verdiği diğer işleri yapmak ve yetkileri kullanmak , MADDE 27- (DİSİPLİN KURULU) Disiplin kurulu üyeleri ilk toplantılarında aralarından bir başkan ve bir raportör seçerler. Disiplin kurulu üyeliği, yönetim kurulu üyeliği veya denetçilikle birleşemez. Disiplin kurulu tam sayı ile toplanır. Mazereti sebebi ile toplantıya gelemeyeceğini bildiren üye yerine sadece gündemdeki konu görüşülüp kararı verilene kadar olan süre için sıradaki yedek üye göreve çağrılır. Herhangi bir nedenle boşalan asıl üyelik, sıradaki yedek üye ile tamamlanır . MADDE 28 kovuşturmada bulunmak ve gerektiğinde disiplin cezaları vermek görev ve yetkisine sahiptir. MADDE 29 Disiplin kurulu başkanı tarafından toplantıya çağrılır. Bu çağrı toplantı gününden en az bir hafta evvelinden yazı ile yapılır. Disiplin kovuşturması kurul tarafından verilen bir kararla açılır. Kurul üyelerinden birisi kovuşturmaya memur edilir. Kurul hakkında kavuşturma yapılan üyeyi dinlemek üzere davet ettikten ve yazılı savunması için verilen yeterli bir süre geçtikten sonra kararını verir. Kurul üyenin faal ve davranışının ağırlık derecesine bakarak 30 uncu maddede gösterilen cezalardan durumuna uyana karar verir. MADDE 30- (DİSİPLİN KURULU TARAFINDAN VERİLECEK CEZALAR) B- Kınama ; eksperin meslek icaplarına ve adabına uymayan davranışlar dolayısıyla kınanmasıdır. C- Dernekten geçici çıkarma: Bir aydan ve bir yıldan çok olmamak üzere üyenin dernekten çıkarılmasıdır. Üç sene içinde iki defa kınama cezası alan üyenin üçüncü defa cezalandırılmasında kendisine en az dernekten geçici çıkarma cezası verilir. D- Dernekten devamlı çıkarma: Üyenin süresiz dernekten çıkartılmasıdır . MADDE 31- (SİCİL KURULU OLUŞUMU, GÖREV VE YETKİLERİ) Sicil Kurulunun görev ve yetkileri şunlardır; A-Derneğe üyelik başvurularını teslim almak, B-Üyelik beyannamelerini 15 gün süre ile dernek merkezinde ilan etmek, C-Üyelik başvuruları hakkında yapılabilecek itirazları incelemek ve karara bağlamak, D-Gerek gördüğü takdirde, üyelik başvurusunda bulunanlar hakkında her türlü araştırmayı yapmak, E-Üyelik başvurularını, olumlu veya olumsuz görüşü ile birlikte, Yönetim Kurulunun onayına sunmak, F-Üye defterini ve sicil kurulu karar defterini tutmak, G- Tüzük ve mevzuatın kendisine verdiği diğer işleri yapmak ve yetkileri kullanmaktır. MADDE 32- (DERNEĞİN GELİRLERİ) A-Yıllık üye aidatı; Üyelik sıfatının ve dolayısıyla mesleki faaliyetin devamı için derneğe her yıl ödenmesi zorunlu bir üyelik borcudur. Miktarı yılda 75,000,000 –TL , den aşağı olmamak üzere ve yasal sınırlar içinde yönetim kurulu kararıyla belirlenir ve ilk genel kurulun onayına sunulur. Üye aidatını ödememeyi adet haline getiren ve gönderilecek iki aidat ödemeğe davet yazısına rağmen bu borcunu ödemeyenin üyeliği yönetim kurulu kararıyla aidatlarının ödenişine kadar askıya alınır. Gecikme zammı aylık DİE tarafından açıklanan ‘tüfe' oranıdır. Üye kaydı dondurulduğu tarihten itibaren bir yıl boyunca birikmiş aidatını ödememekte ısrar etmesi durumunda sicil kurulu asıl üyenin istifasını ister. İstifa isteminden otuz gün sonra asıl üyenin derneğe olan borcunu hukuki yollarla tahsil edebilir. B-Dernekçe bastırılıp satılan meslekle ilgili kırtasiye, disket, cd, yazılım gibi çeşitlerinden elde edilen gelirler, C-Dernekçe tertiplenen piyango,eğlence,yemek gibi sosyal faaliyetlerden sağlanan gelirler, D-Yasal çerçeveler içinde yapılacak bağış ve yardım, E-Derneğe üye olabilmek için, ilk girişte bir defaya mahsus olmak ödenecek 300.000.000. Türk Lirasıdır. Genel kurul kararıyla bu ücret miktarı değiştirilebilir . F-Eksper adaylarının kendileriyle ilgili giderlere katkılarını saklamak amacıyla ödeyecekleri, miktarları yönetim kurulunca staj ve sınav harçları MADDE 33 MADDE 34- (DEFTERLER) A-Üye kayıt defteri; derneğe girenlerin kimlikleri, derneğe giriş tarihleri, aylık veya yıllık aidatları bu deftere yazılır. B-Karar defteri; Yönetim kurulunun kararları tarih ve numara sırasıyla bu deftere yazılır ve kararların altı başkan ve üyelerce imzalanır. C-Gelen giden evrak defteri; Gelen ve giden evraklar, tarih ve numara sırasıyla bu deftere kaydolunur. Gelen evrakın asılları ve giden evrakın kopyaları dosyalarında saklanır. D-Gelir gider defteri ; Dernek namına alınan bütün paraların alındıkları ve harcanan paraların da verildikleri yerler, açık ve düzenli olarak bu defterde gösterilir. E-Bütçe, kesin hesap ve bilanço defteri; Bütçe, kesin hesap ve bilançolar bu deftere işlenir. F-Demirbaş eşya defteri; Derneğe ait demirbaş eşyalar bu deftere işlenir. G-Alındı belgesi kayıt defteri; Alındı belgelerinin sıra numarası ile kaydolunduğu defterdir. MADDE 35- (GELİR VE GİDER HESAPLARINDA USUL) ÇEŞİTLİ HÜKÜMLER MADDE 36 MADDE 37- (VERGİ, RÜSUM, S.S.K VE İŞ HUKUKU AÇISINDAN SORUMLULUK) MADDE 38 MADDE 39 MADDE 40 MADDE 41 Fesih halinde, derneğe ait mal ve paraların tamamı İstanbul içinde faaliyet gösteren sigorta eksperlerine ait kurulmuş yada kurulacak sigorta eksperler odasına, sigorta eksperleri birliğine veya vakfına devir olur. Tasfiye, Genel Kuruldan seçilecek üç üye, Hükümet Komiseri ve teslim alacak kuruluşun temsilcisinin hazır bulunmasıyla yapılır.
|
|
|
||||||||||